Sistema de Recursos Humanos

El sistema de Recursos Humanos Bsoft ERP permite agilizar al máximo todos los procesos administrativos relacionados con el control y administración del personal, tales como los registros de Vacaciones, Licencias médicas, Capacitación, Selección del Personal, Contratación y Finiquitos.

Incluye la selección, reclutamiento y evaluación de todo el personal que postula a la empresa, así como también un registro histórico de todas las postulaciones que se hayan realizado en su empresa.

Permite el ingreso en la ficha de cada empleado e incluye informes de control de:

  • Todos los estudios realizados por el empleado en su vida.
  • Todos los cargos que ha desempeñado el empleado en las distintas empresas.
  • Todo el grupo familiar del empleado.
  • Toda la entrega de uniformes, cascos, herramientas, etc que se le ha entregado a cada empleado.
  • Todos los exámenes médicos que se ha realizado y que deberá realizarse cada empleado.
  • Manejo de hasta 10 campos de imágenes para guardad y poder visualizar documentos digitalizados, tales como cedula de identidad, certificados de títulos, etc.

Permite la emisión computacional automática del contrato de trabajo una vez que el empleado ha sido seleccionado, en formatos totalmente definibles por el usuario y la emisión computacional del finiquito del trabajador con todo su cálculo automático

También permite llevar un registro histórico de todas las vacaciones que el personal a hecho uso, así como también el historial todos sus permisos, licencias médicas u otro parámetro definido por el usuario.

Trabaja totalmente conectado con el sistema de Remuneraciones, tomando automáticamente los días con licencias y permisos, rebajándolos de los días trabajados en el sistema de Remuneraciones para el cálculo del sueldo en forma automática.

De esta forma el sistema de Recursos Humanos BSoft se transforma en una herramienta de apoyo fundamental para el control de todo el personal de su empresa, controlando los contratos, vacaciones proporcionales, licencias medicas, capacitaciones y finiquitos de todos los empleados de su empresa.

 

CARACTERISTICAS GENERALES

Sistema de Recursos Humanos

  • Versiones con Base de Datos SQL y SQL Express.
  • Diseñados para trabajar en línea vía Internet a través de Terminal Services.
  • Desarrollado en ambiente totalmente gráfico ( Windows)
  • Definición de perfiles de cada usuario, control de acceso por cada opción.
  • Bloqueos de datos por meses para evitar modificaciones (cierre de meses)
  • Totalmente parametrizable.
  • Ilimitado numero de fichas
  • Mantiene una ficha completa del personal, con ventanas para el ingreso de todos sus estudios, experiencia laboral, grupo familiar, equipos entregados, exámenes realizados y hasta 10 documentos digitalizados.
  • Ficha histórica por empleado.
  • Historial por ficha de capacitación y cargos desempeñados.
  • Módulo de Selección de Personal.
  • Informes de Estados de Empleados a seleccionar.
  • Emisión de Contratos.
  • Emisión de Finiquitos.
  • Control de licencias médicas.
  • Informes de costos de Licencias Médicas.
  • Informes de Costos de Permisos.
  • Trabaja en línea con el Sistema de Remuneraciones.
  • Control de permisos.
  • Control de vacaciones.
  • Emisión de comprobante de feriado.
  • Calendario gráfico mensual de vacaciones.
  • Informe de calendario de vacaciones.
  • Informe de selección del personal por categoría, cargo, profesiones u otro parámetro definible.
  • Formatos de Contratos, Finiquitos, Vacaciones y otros definibles por el usuario en plantillas Word.
  • Traspaso de Valores al Sistema de Remuneraciones.
  • Todos los informes con exportación directa a Word, Excel, Pdf, Etc.
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